Det er utformet nasjonale standardiserte forløp for både utrednings- og hjelpetiltaks mandatet. Som utreder/veileder vil du være en del av et tverrfaglig team rundt den enkelte familie.

Dine arbeidsoppgaver vil bestå av:

• Tverrfaglig samarbeid i team, og med aktuelle hjelpeinstanser  
• Utrede barns utvikling og fungering
• Utrede samspill mellom barn og foreldre, samt foreldrefungering 
• Omsorgsendrende tiltaksarbeid i team
• Dokumentasjon og rapportskriving

Krav til stillingen:

• Fullført en 3-årig høyere utdanning innen barnevern eller sosialt arbeid. Annen relevant bachelorutdanning eller tilsvarende med 180 studiepoeng i kombinasjon med erfaring og spisskompetanse fra arbeid med de yngste barna i barnevernet kan også vurderes
• Relevant videreutdanning på minimum 60 studiepoeng
• Erfaring med selvstendig dokumentasjonsarbeid, som deriblant innebærer analyser og vurderinger
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
• Førerkort klasse B

I tillegg er det en fordel om du har:

• Relevant masterutdanning
• Klinisk godkjenning som barnevernspedagog eller sosionom
• Erfaring med arbeid i førstelinje barnevern og/eller relevant metodikk for utrednings- og endringsarbeid inn mot senterets målgruppe
• Kjennskap til ulike helse- og hjelpetilbud som finnes for målgruppen
• Interesse for kartleggingsarbeid, utviklingspsykologi, sped- og småbarnsfeltet, og psykisk helse.

Vi ser etter deg som:

• Er tydelig og varm i møte med barn og voksne, og mestrer relasjonsetablering med begge parter
• Er strukturert, fleksibel, og har evnen til å overholder frister
• Arbeider målrettet og analytisk, og er åpen for ulike perspektiver
• Er trygg i utfordrende situasjoner, eksempelvis når du skal utføre krevende samtaler
• Gode samarbeidsegenskaper, og du liker å samarbeide tverrfaglig både internt og eksternt

For oss er det viktig at du som person egner deg til jobben. Du har personlige kvaliteter som vil styrke og utfylle personalgruppa vår. Dette vil bli tatt med i den totale vurderingen.

Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1185 spesialutdannet sosionom, 1510 spesialutdannet barnevernspedagog eller 1534 spesialutdannet miljøterapeut med årslønn p.t. 650 000kr-750 000kr  For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning unntaksvis vurderes. Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.

Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, mulighet for tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring

I tillegg kan vi tilby:
En spennende og meningsfull jobb som gir både faglig og personlig utvikling
Et godt fagmiljø med gode støttespillere i arbeidshverdagen
Du får være med på å forme tilbudet slik at senteret kan gi barn og familier et enda bedre tilbud

Informasjon til deg som søker:

• Inkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
• Stillingen er for tiden lagt til Senter for foreldre og barn Trondheim.
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. lov om barnevern § 12-11 andre ledd og forskrift om politiattest § 7. Denne attesten skal ikke legges med søknaden.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.

Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.

Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal lastes opp elektronisk som vedlegg i Webcruiter, samt tas med ved et eventuelt intervju. Vi ber om at du i søknaden spesifiserer om du søker på stillinger både i fleksibel arbeidstid og i turnus, eller om det er bare den ene av arbeidstidsordningene som er av interesse.